育成就労
【まとめ】育成就労 農業分野の分野別運用方針・上乗せ基準新着!!
育成就労制度は、2027年4月1日から運用が開始されます。 農業分野には、他の分野にはない際立った特徴が3つあります。 農業分野は令和2年代に入り、約3万人の技能実習生受け入れてきた分野です。とりわけ耕種農業では技能実習 […]
【まとめ】育成就労 飲食料品製造業分野の分野別運用方針・上乗せ基準新着!!
育成就労制度は、2027年4月1日から運用が開始されます。 飲食料品製造業分野は、特定技能でも多くの外国人を受け入れている分野であり、育成就労への移行がもたらす影響も最大級になります。 飲食料品製造業分野における育成就労 […]
【まとめ】育成就労 建設分野の分野別運用方針・上乗せ基準新着!!
技能実習制度は発展的に解消され、2027年4月1日から育成就労制度の運用が始まります。 建設分野については、分野別運用方針で受入れ見込数や技能・日本語の水準、転籍制限期間が定まり、上乗せ基準告示で、建設業許可や建設キャリ […]
【まとめ】育成就労 介護分野の分野別運用方針・上乗せ基準新着!!
技能実習に代わる育成就労制度は2027年4月1日から運用開始です。分野別運用方針、介護分野の上乗せ基準告示により、入国後講習の時間数や事業所ごとの受入れ人数枠まで、数値レベルで要件が確定しています。 介護分野は、19の特 […]
育成就労の対象分野・全17分野一覧｜みらい行政書士事務所
育成就労の対象分野・業種一覧 【執筆時点情報】 本記事は2026年5月時点で公表されている情報（出入国在留管理庁「育成就労制度の概要（令和7年12月改訂）」、分野別運用方針（2026年1月閣議決定）、育成就労制 […]
技能実習生は2027年4月以降どうなる？｜みらい行政書士事務所
技能実習生は2027年4月以降どうなる？経過措置と移行ルール 【執筆時点情報】 本記事は2026年5月時点で公表されている情報（出入国在留管理庁「育成就労制度の概要（令和7年12月改訂）」、分野別運用方針（20 […]
育成就労制度の施行日はいつ？2027年4月までのスケジュール
育成就労制度の施行日はいつ？2027年4月までのスケジュール完全版 【執筆時点情報】 本記事は2026年5月時点で公表されている情報（出入国在留管理庁「育成就労制度の概要（令和7年12月改訂）」、分野別運用方針 […]
育成就労制度とは？2027年施行の新制度を解説｜みらい行政書士事務所
育成就労制度とは？2027年施行の新在留資格を行政書士がわかりやすく解説 【執筆時点情報】 本記事は2026年5月時点で公表されている情報（出入国在留管理庁「育成就労制度の概要（令和7年12月改訂）」、分野別運 […]